SUPERVISIE

Supervisie is het onder begeleiding leren door het reflecteren op eigen werkervaringen. Voor elke professional op het gebied van coaching, begeleiding/behandeling van cliënten en dienstverlening een aanrader om vaktechnisch verder te groeien.

Supervisie helpt studenten en beginnende beroepsbeoefenaren bij hun professionele en persoonlijke ontwikkeling. Ervaren beroepsbeoefenaren handhaven met supervisie hun professionele standaard en frissen hun kennis op. Degene die supervisie krijgt, de supervisant, leert het eigen handelen tegen het licht te houden. Daardoor verwerft hij inzicht in het eigen handelen en kan dit duurzaam verbeteren. Systematisch toepassen van supervisie kan langdurige spanning op het werk voorkomen.

Inhoud

Supervisie is een individueel leerproces waarbij de deelnemer centraal staat met zijn kwaliteiten, mogelijkheden en beperkingen in zijn beroepsontwikkeling. Er wordt ingegaan op de persoonlijke leervragen die iemand heeft ten aanzien van zijn werk.

In de praktijk

Een basis supervisietraject bestaat uit minimaal 10 bijeenkomsten van 1 tot 2-5 uur, met tussenpozen van 2 à 3 weken. In overleg wordt bekeken of een basistraject passend is in de instelling of bedrijf.
Het traject kan zowel individueel als in een groep van maximaal 4 supervisanten worden doorlopen en staat onder begeleiding van een supervisor.
De supervisant bepaalt zelf welke ervaringen en vragen actueel zijn. Enkele voorbeelden van onderwerpen die supervisanten kunnen aandragen zijn:

- Het werken met cliënten
- De omgang met collega’s
- De eigen manier van leidinggeven of werken

➞ Download de flyer